Sie haben Freude am Austausch mit Menschen, behalten Trends im Blick und möchten echten Einfluss auf erfolgreiche Besetzungen nehmen? Dann starten Sie jetzt Ihre berufliche Mission im zentralen Recruiting der Wackler Group.
Darauf kannst du dich freuen:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Urlaubstage im Jahr sowie ein Laptop und Firmenhandy
- Die Option auf ein Jobrad
- Eine sorgfältige und individuelle Einarbeitung
- Umfangreiche Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch die WACKLER Akademie
- Tätigkeit in einem kleinen Office (max. 3 Personen) – kein Großraumbüro
- Ein berufliches Umfeld, in dem es „menschelt“ und in dem Umwelt- und Klimaschutz kein Imagefaktor, sondern gelebte Verantwortung ist
Was du bei uns bewegst:
- Erstellung und Beauftragung von Stellenanzeigen für unseren gewerblichen Bereich
- Anlage und Betreuung von facebook Kampagnen zur Bewerbergewinnung
- Sichtung und Vorauswahl eingehender Bewerbungen
- Durchführung erster Telefoninterviews und Weiterleitung passender Kandidaten an den Fachbereich
- Aktive Unterstützung am Recruiting-Prozess
- Analyse aktueller Trends und deren Umsetzung
- Erfassen und analysieren von Kennzahlen
Was wir und wünschen:
- Erste Erfahrungen in einem dienstleistungsorientierten Berufsfeld, als Kundenberater oder Call Center Agent – ein Quereinstieg ist ebenso möglich
- Gute MS-Office sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Begeisterungsfähigkeit, verbunden mit Kommunikations- und Überzeugungsstärke
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchhaltevermögen und Teamfähigkeit
Klingt nach deiner Zukunft? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – schnell und unkompliziert direkt über den „Online Bewerben“-Button.
Noch Fragen? Kontaktiere uns gerne.
Matthias Schwer
Personalabteilung
bewerbung@wackler-group.de
089-420 490 909

